El alcalde Adrián de la Garza, anunció un aumento de sueldo del del 33% para los elementos de la Policía de Monterrey. La medida forma parte del “Plan de Vida”, una estrategia integral para dignificar la labor policial y fortalecer la seguridad en la ciudad.
“Plan De Vida” Para Policía Municipal Y Aumento Salarial
En el marco de la presentación de las nuevas patrullas e imagen de la corporación, el edil presentó el “Plan De Vida”, un programa diseñado para dignificar a la corporación, ofrenciendo sueldo base de 35 mil pesos para los uniformados. Esto representa un aumento del 33%.
Estudios Privados Detectan Problemas De Retención En La Policía
De acuerdo con estudios realizados por empresas privadas, según compartió el edil en la presentación, uno de los principales factores que impedían a los elementos desarrollar una carrera de largo plazo en la Policía de Monterrey era el bajo salario y las prestaciones limitadas.
Estos hallazgos motivaron la implementación del Plan de Vida, una estrategia que busca crear condiciones atractivas para que los elementos permanezcan en la corporación.
Esta estrategia resulta crucial para el municipio a la luz de que mantiene abierta la convocatoria para el registro a la sección “Auxiliar” de la Policía Municipal.
Aumento Salarial Y Mejores Prestaciones
El ajuste salarial implica que el sueldo base de los policías rasos se eleve a 35 mil pesos mensuales. Además, el aguinaldo pasará de 45 a 60 días, otorgando un incentivo adicional para los elementos. El nuevo esquema se aplicará de forma gradual, respetando los grados jerárquicos, mientras que los nuevos cadetes iniciarán directamente con este salario base.
Apoyo En Vivienda Y Transporte Para Policías
Muchos de los elementos residen fuera del municipio de Monterrey, lo que complica su movilidad y calidad de vida. Por ello, el Plan de Vida también contempla medidas orientadas a facilitar el acceso a vivienda y transporte para los uniformados. El alcalde subrayó que estas acciones buscan mejorar las condiciones familiares y personales de los agentes.
Bono Especial Para Nuevos Cadetes
El programa incluye un bono de 105 mil pesos para aquellos cadetes que ingresen y culminen con éxito su formación en la Academia de Policía de Monterrey. Esta medida pretende incentivar la inscripción y permanencia de nuevos elementos en la corporación, con la meta de graduar hasta 300 cadetes anualmente.
Compromiso Con La Seguridad Y Profesionalización
Además de los beneficios salariales, el alcalde destacó que estas acciones forman parte de un proceso mayor de modernización y profesionalización de la Policía Municipal. En el marco de la estrategia “Monterrey Seguro”, el Gobierno municipal busca no solo aumentar el número de elementos, sino también garantizar condiciones dignas de trabajo y mejor capacitación para brindar mayor seguridad a la población.
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